domingo, octubre 31, 2010

Realizaron segundo taller de arte en Pica



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Inserto en convenio de Collahuasi con la U. Católica
Durante diez días la oficina de Collahuasi en la comuna de Pica se transformó en una sala de clases. Y es que el lugar fue sede del curso de pintura correspondiente al segundo taller que se lleva a cabo en esa comuna y que está inserto en el convenio firmado entre Compañía Minera Doña Inés de Collahuasi con la escuela de Arte de la Universidad Católica.

Once personas asistieron al curso a cargo de la profesora Miroslava Castillo, quien destacó la voluntad de los participantes por aprender de la técnica.

La académica contó que el taller contempló el aprendizaje de mezcla y aplicación de color. “Contempló el intercambio de experiencias respecto a aprender a mirar, ajustar el ojo en función de los colores de hacer lo que vemos y no lo que sabemos”.

La profesora calificó como positiva la experiencia, destacando las habilidades de cada uno de los participantes que desde el primer momento presentaron voluntad para aprender.

Las clases también contemplaron salidas a terreno, recorriendo las calles de la localidad.

Convenio

El convenio se enmarca dentro de las actividades culturales que lleva a cabo Collahuasi y que tiene por finalidad contribuir al rescate de la identidad cultural de Pica y Matilla a través del arte, entregando a los habitantes -en los talleres- las herramientas que les permitan potenciar y desarrollar su actividad artística.

El verdadero fraude de las licencias médicas


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Por: Ricardo Hormazábal Sánchez, ex senador y ex embajador.
http://www.cambio21.cl/cambio21/site/artic/20101028/pags/20101028153149.html

Somos más de dos millones doscientos mil las personas que estamos incorporadas al sistema de Isapres
Uno de cada 4 chilenos afiliados a ellas que tenemos derecho a licencias médicas, vemos agravada nuestra situación de salud y económica, cuando las licencias, extendidas por profesionales autorizados, son rechazadas, sin que un médico nos haya examinado o una entidad imparcial haya controlado la situación. El Juez es la ISAPRE, es decir, la parte interesada en ganar más dinero a costo de los afiliados.

¿Qué obtienen las Isapres? El año 2008 , hubo 41.062 casos, el 16,3% de las licencias rechazadas o reducidas por las Isapres, que no fueron reclamadas, lo que se tradujo en un ahorro de $28 mil millones, equivalentes al 80% de las utilidades de ese año. Por eso, no un individuo aislado, no una sola Isapre, todas, rechazan el 27% de las licencias médicas y que duplica lo que ocurre en el sistema público.

¿El rechazo se produce a través de un procedimiento serio? NO, ningún médico examina a los afectados. Solo papeles y revisados por subordinados de los obligados a pagar. El año 2005 se constató por la SUSESO , que "las causales de modificación y rechazo de las licencias no constituyen fundamentos atribuibles a cada caso en particular, sino que responden a un proceso en serie que lleva a cabo el personal administrativo, por instrucciones del médico contralor". Por eso, las apelaciones son aceptadas en un 90% a lo menos. ¿No es escandaloso que las ISAPRES pierdan el 90 % de las apelaciones que se presentan a la Compin y que obliguen a personas enfermas a un proceso de reclamación engorroso y agotador?

¿Que ocurre con el trabajador afectado? El Ministro de Salud no lo sabe. El trabajador victimado, uno de cada 4, debe pedir permiso en el trabajo, a su costo, pagar el transporte y concurrir a una sede del COMPIN para reclamar contra su Isapre. En un caso publicado por CIPER, (Febrero 2010), la persona afectada se enfrentó al hecho que su Isapre argumentó "reposo injustificado" y redujo de once a cinco los días de licencia prescritos por su médico. Como no se pagan los primeros tres días cuando el reposo es menor a los diez, sólo le pagarán dos. No era nuevo para ella. El 2008, tras ser operada de un cáncer de tiroides, le redujeron drásticamente los días de convalecencia.

Después tuvo una depresión y lo mismo. "Cotizo hace varios años en la misma Isapre y recién en 2007, al cumplir 40 años, pedí mi primera licencia", se queja. "Desde entonces me las han objetado todas". Recibió la carta de notificación después de cumplir con los once días de reposo ordenados por su médico y, como arriesga una severa reducción de su sueldo, ha debido ausentarse del trabajo para cumplir con los trámites de reclamación. Ya entera dos mañanas invertidas en eso. En dos semanas deberá volver a hacer fila para saber el resultado del reclamo. Luego debe esperar otra semana para que le paguen lo que decidan pagarle. Mientras tanto deberá arreglárselas con dos tercios de su sueldo.

No es raro, entonces, que "que muchos prefieren ahorrárselo y volver a trabajar, contraviniendo la indicación médica". Con esto, perjudican su recuperación y, dependiendo la enfermedad, ponen en riesgo a sus compañeros. Un alto ejecutivo de las Isapres reconoce que un 41% de los permisos médicos que se emiten corresponde a reposos por menos de tres días. Si el gobierno ya obtuvo en el Congreso lo que las Isapres querían, ¿para que legislar ahora para sancionar a los que rechazan arbitrariamente las licencias, los ejecutivos de las ISAPRES? Además, si, como lo cree el Ministro de Salud, "Chile tiene un sistema de licencias de una generosidad que no se reproduce en ningún otro país del mundo, ni siquiera en aquellos cuyo Estado protector ofrece y asegura a su población múltiples beneficios en materia de salud". Contamos, señaló, "con una licencia médica que es financiada prácticamente en su totalidad por el sistema de salud, y donde el trabajador que hace uso de este beneficio, incluso puede llegar a recibir el total de su remuneración"

¿Qué pretende el Ministro? ¿Que además de los problemas de la enfermedad, el costo médico, de clínicas y medicamentos, también se le reduzca la remuneración a los enfermos? Este enfoque es, adicionalmente, errado en los hechos. Los afiliados a las Isapres no sólo pagamos el 7% de salud obligatorio, también un plus para mejorar los planes y nuestros impuestos, la mayoría descontados por planilla. ¿Cómo negar que los afiliados a FONASA estén obligados a que una parte de su 7% obligatorio vaya a financiar el fondo de licencias? Además de los impuestos que corresponden. Cuanta distancia muestra el Ministro de Salud del drama que viven los trabajadores enfermos y los abusos a que son sometidos por las Isapres.

En estos días, para variar, las Isapres han logrado implementar una nueva campaña de publicidad para encubrir estos abusos. No es primera vez y, luego, viene el alza de los planes, como ocurrió ya este año, según el líder del Colegio Médico. Somos informados que hay médicos que falsifican licencias y pacientes que las usan para no ser despedidos o para ir al futbol u otras actividades. Por cierto, estos fraudes deben ser drásticamente castigados, no sólo con multas o ilusorias suspensiones para dar licencias. Como expresó, entre otros, el médico y Senador Ruiz-Esquide en el Senado, estos personajes no deben seguir ejerciendo su profesión. Los recursos de los chilenos no pueden ser robados impunemente por nadie.

¿Cuantos son estos profesionales abusadores? Según una auditoría realizada por la Suseso, son 112 profesionales de la salud los que habrían emitido 1.600 licencias durante el año 2009, cuando el promedio de otros profesionales es entre 100 a 400 al año. Con cuanta razón el Presidente del Colegio Médico, pide sanciones para los infractores, pero respeto para los casi 30 mil médicos existentes en el país.

El titular del colegio indicó que los infractores serían "el 0,3 por ciento de los 30 mil médicos que trabajan en el país, como lo ha dicho el propio subsecretario de Previsión Social, Augusto Iglesias"

Llama la atención que se expresen, adicionalmente, críticas por el acceso a las licencias que tienen los sectores medios. Son menos y se llevan subsidios muy altos, se dice con toda impudicia. ¿Y no son también más altos los aportes que hacemos estos trabajadores? Y ¿no cuenta que seamos los únicos en pagar sus impuestos todos los meses, sin beneficios especiales por ello? ¿No somos también, los que debemos pagar planes carísimos en las Isapres y las cuotas de las instituciones de educación superior en que estudian nuestros hijos, sin acceder a beneficio alguno?

Me da rabia y vergüenza, como concertacionista, que luego de 20 años y 4 gobiernos de mi coalición, este abuso siga siendo legal. Es verdad que estos años hemos dado la lucha en este ámbito, liderada por el médico y Senador DC, Mariano Ruiz-Esquide, que por algo fue el único voto en contra en la sesión del Senado que debatió un proyecto de ley sobre esta materia, el martes recién pasado.
Todos los demás senadores concertacionistas apoyaron en general el proyecto, expresando las críticas que se merecía, pero señalando que tienen la confianza que el Gobierno los escuchará y enviará indicaciones para corregir la situación. En todo caso, el Ministro de Salud, no asumió compromiso alguno sobre el tema, a lo menos que se expresará en la sesión que observé en directo por TV.

No cabe duda que la fuerza económica y política de las Isapres se ejerce de manera transversal en los distintos sectores políticos. Por eso, las impusieron en la dictadura, cuando pagábamos 2% de nuestras remuneraciones para salud. A poco andar, las Isapres exigieron más. Nos subieron al 4%. No les bastó y les dieron el 7%, y siguen insaciables abusando, además de los más ancianos.

20 años de concertación y mínimos cambios a un sistema tan injusto. Ha tenido que intervenir el Tribunal Constitucional para parar algunos excesos, pero la mayoría de los políticos están en deuda. ¿No sería importante conocer cuanto dinero aportaron las Isapres, las AFPs, las compañías de seguros y los Bancos a las campañas políticas? Volveremos sobre ello en otra ocasión.

Las cosas no pintan mejores en este gobierno, pero no hay que bajar los brazos. Es el único país, en que las empresas que cobran obligatoriamente por la cobertura, prestan el servicio que quieren, al precio que fijan, son propietarias de las instituciones en que se prestan los servicios cubiertos, recaudan y le niegan beneficios legales y médicos a sus afiliados. Espero que durante el plazo que se dio el Senado para las indicaciones, hasta el 27 de Noviembre, el gobierno se haga cargo de la sólida argumentación de senadores concertacionistas y de derecha y se puedan lograr, a la brevedad, los siguientes objetivos básicos:

-Creación de un órgano imparcial para controlar las licencias e impedir o reducir los abusos del 0,3 % e los médicos y del 100% de las Isapres;
-Simplificar el sistema de apelación para aliviar la carga de los trabajadores enfermos;
- Reconocer la justicia de eliminar el cargo discriminatorio a los trabajadores por los primeros tres días, que afecta a un 30% de ellos, ya que el Estado, las grandes empresas y muchas otras ya lo pagan. Esto reduciría el uso de licencias por más de 11 días, lo que puede redundar en ahorros y no necesariamente en incrementos;
-Sancionar drásticamente a los que jueguen con la salud de los trabajadores y con el dinero disponible para licencias.

sábado, octubre 30, 2010

DOS ROBOS EN DOS DÍAS Y NOVENO ROBO EN EL AÑO SUFRE JARDÍN INFANTIL




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Jardín Infantil El Tambito de Fundación Integra

Nueve robos en lo que va del año han afectado al Jardín Infantil “El Tambito”, ubicado en la Población Dagoberto Godoy, en esta oportunidad los antisociales ingresaron rompiendo las protecciones de la ventanas ubicadas en el comedor del establecimiento que da a la entrada principal sobre calle Diego Portales.

El hecho quedó al descubierto cuando el personal del establecimiento llegó hasta las dependencias del jardín para desempeñar sus labores diarias, en esos momentos se percataron de que desconocidos habían ingresado al establecimiento llevándose 1 DVD, 6 radios, material de aseo, 1 equipo computacional completo, material fungible y algunas pertenencias de las tías que se encontraban en los lockers de personal.
La Directora Regional de Fundación Integra, Patricia Pérez Zamorano, lamentó el episodio y manifestó que “nuevamente nuestro jardín es víctima de la delincuencia, hecho que más que ser una pérdida material va en completo desmedro de la educación de los niños y niñas, todos los artículos robados tienen un fin muy significativo para la enseñanza en aula” señaló.

Por otra parte, Pérez Zamorano, indicó que “hacemos un llamado a la comunidad, a los vecinos de alrededor que nos ayuden a cuidar este jardín, que llamen a Carabineros si escuchan ruidos o ven algo extraño, ya que es en este establecimiento donde la mayoría de los niños y niñas de la zona reciben su educación, no permitamos que la delincuencia nos amedrente, denunciemos a las personas que se ponen a beber y a consumir drogas diariamente en la plazoleta, una llamada a Carabineros puede evitar que continúen estos robos”.

FUNCIONARIAS PARTICIPARON EN SEMINARIO ORGANIZADO POR LA AJUNJI


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En la Asociación Chilena de Seguridad fue realizado el seminario “Orientación en prevención de riesgos para dirigentes sindicales, comités paritarios y trabajadores” organizado por la Asociación de Funcionarios de la Junta Nacional de Jardines Infantiles AJUNJI.

La actividad congregó la participación de educadoras, técnicos y funcionarios de la institución con la finalidad de conocer acerca de las enfermedades profesionales, su prevención entre otros temas de interés del gremio.

Durante la jornada la presidenta regional y nacional de AJUNJI Iris Acuña, y Julia Requena, respectivamente explicaron que el seminario es parte de las actividades que frecuentemente realiza el gremio “este tipo de seminarios que se planifican para cada una de las regiones del país, tiene por finalidad entregar contenidos importantes a nuestras asociadas, en donde se tratan temáticas relacionadas con su salud”, sostuvo.

Agregó que existe un convenio con la ACHS, y este tipo de acciones están dentro de ese acuerdo. En la jornada la directora regional de JUNJI, Pamela Boyardi, destacó la iniciativa y llamó a las funcionarias a poner en práctica los contenidos dados a conocer durante la jornada.

Destacó además que el autocuidado que se debe generar a partir de los consejos e indicaciones que se entregaron en la jornada.

CONTENIDOS


Durante la jornada los participantes conocieron contenidos como la ergonomía, tendinitis y los principales aspectos de cuándo este padecimiento es tratado como enfermedad profesional entre otros temas de interés.

viernes, octubre 29, 2010

ÚLTIMOS DÍAS PARA VOTAR POR LOS 15 CLÁSICOS DE CHILE


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A través de la página www.15clasicosdechile.cl la comunidad está votando por las obras humanas que más los representan en cada región.

Comenzó la recta final del concurso Bicentenario “Los 15 Clásicos de Chile”, el cual busca distinguir una obra humana por región, mediante votación popular a través del sitio www.15clasicosdechile.cl

En efecto, las votaciones estarán disponibles hasta el 23 de noviembre. Cada una de las obras seleccionadas será distinguida como “Clásico de Chile” y se le reconocerá con una placa conmemorativa.

La idea del concurso, es que cada zona del país cuente con un icono de construcción humana que represente a nuestra cultura en estos 200 años de historia republicana, como asimismo, a través de la web permitir el conocimiento y traspaso de cultura e idiosincrasia de una zona a otra.

Uno de los valores del Bicentenario de Chile, es el rescate y la apreciación de nuestras identidades. Esta, es una oportunidad única para mostrar lo mejor de lo nuestro a través de la puesta en valor de construcciones que forman nuestro patrimonio e historia.

Adicionalmente, la organización del concurso, en conjunto con Senadis, dispuso de herramientas que permiten lograr la inclusión de personas con discapacidad. Es así como se agregó a las explicaciones de cada obra participante un recuadro con intérprete en lengua de señas para las personas con discapacidad auditiva y audio para las personas con discapacidad visual.

Cabe recordar que para elegir los siete clásicos de cada región, las autoridades de cada región se reunieron con expertos multidisciplinarios, quienes debatieron acerca de las obras que debieran representar a las distintas regiones.

Las obras que van liderando las votaciones a nivel nacional son:

Región - Obras más votadas - Porcentaje


Arica y Parinacota: Momias de Chincorro 46, Conjunto Patrimonial de Iglesias 29
Tarapacá: Of Salitreras Humerstone y Sta Laura 48; Torre del Reloj Plaza Prat 17
Antofagasta: Of Salitreras Chacabuco y Maria Elena 46;Parque Natural La Portada 20
Atacama: Campamento de Potrerillos 46; Edificio los Portales 37
Coquimbo: Cruz del Tercer Milenio 34; Faro de la Serena 29; Basilica Menor y Templo Chico de Andacollo 27
Valparaíso: Iglesia de la Merced, Petorca 33; Ascensores de Valparaíso 27
Ohiggins: Salinas de Cahuil, Pichilemu 35;Conjunto Histórico Sn José del Carmen 28
Maule: Parroquia Sn Alfonso de Cauquenes 42; Ramal Talca Constitución 35
BíoBio: Catedral de Chillán 33; Campanario Rere 18
Araucanía: Mirador y Viaducto del Malleco 37; Túnel Las Raíces 37
Los Ríos: Castillo Sn Sebastián de la Cruz, Corral 39; Muelle Schuster 31
Los Lagos: Altar Roca Huentenao 37; Iglesias de Chiloé 37
Aysén: Puente Presidente Ibáñez, Aysen 36; Plaza de Armas Coyahique 29
Magallanes: Cementerio Municipal Punta Arenas 42; Monumento al Ovejero 23
Región Metropolitana: Cerro Santa Lucía 33; La Moneda 21

ALTO HOSPICIO APORTARÁ CON ENERGÍA ELÉCTRICA PARA EL NORTE GRANDE



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La empresa Enernuevas inauguró dos nuevas mini centrales que abastecerán de energía renovable no convencional a las ciudades del Norte. A la ceremonia, asistió la Subsecretaria del Ministerio de Energía, Jimena Bronfman Crenovich.

La comuna de Alto Hospicio se convirtió en la ciudad más intensiva en el uso de Energía Renovable No Convencional del Norte Grande - energía eléctrica limpia - a través de la incorporación de dos nuevas mini centrales ubicadas en el sector El Toro. La idea es que aprovechen el potencial energético de las aguas que se extraen en la Pampa del Tamarugal y que se conducen hasta Hospicio e Iquique.

De esta forma lo explicó el Gerente General de Enernuevas, Santiago Hernando, empresa que habilitó las centrales “El Toro 2” y “Alto Hospicio”, las cuales aportarán con 2,2 MW de potencia al Sistema Interconectado del Norte Grande (SING). Hernando, agregó que “esto constituye un ejemplo de cómo aprovechar un potencial energético limpio y contribuir a las necesidades eléctricas del país y en consecuencia, a su desarrollo”.

El proyecto consideró una inversión de 2.500 millones de pesos en un período de trabajo de 9 meses y generará una reducción de emisiones de 10.00 toneladas de CO2 al año, al desplazar generación térmica (carbón, petróleo y gas). Además, las nuevas instalaciones aportarán la energía equivalente al 25% del consumo anual de Alto Hospicio.

La subsecretaria del Ministerio de Energía, Jimena Bronfman, destacó la importancia de la implementación de esta iniciativa en “el desierto más árido del mundo” y la reducción en un 20% de la tasa de incremento de gases invernaderos, “es un proyecto amigable con el medio ambiente”. Por otro lado, anunció que la Ley de Presupuesto 2011 considera un fondo de 85 millones de dólares para el desarrollo de energías renovables y limpias, “en especial, proyectos de energía solar fotovoltaica”.
La Intendente Luz Ebensperger también se mostró de acuerdo con los beneficios que las mini centrales traerán para el Norte Grande e instó a todas las empresas privadas a realizar proyectos de este tipo. “Eso demuestra que nada es imposible, que nuestra región necesita ampliar su matriz energética y duplicar la energía de aquí a diez años”, manifestó la jefa regional.

Consejeros Regionalesinteresados en conocer sistema ESUSCON


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Invitaron a Collahuasi a exponer respecto a microred que funciona en Huatacondo
Conocer la microred aislada de generación eléctrica a base de Energía Renovables No Convencionales que funciona en Huatacondo comuna de Pozo Almonte, fue el objetivo de la invitación que cursó la comisión de Fomento Productivo, Ciencia y Tecnología del Consejo Regional a Carlos Finat, Gerente de Suministros Estratégico y Energía, y Luciano Malhue, gerente de Relaciones con la Comunidad, de Compañía Minera Doña Inés de Collahuasi.

La jornada tuvo como finalidad que se explicara el funcionamiento del sistema así como también las razones de por qué se eligió Huatacondo para llevar a cabo esa iniciativa, primera que se ejecuta en el país.

Los consejeros regionales Juan Pablo Ortuño, presidente de la comisión, junto a Isidoro Saavedra, Julio Cámara y Rómulo Contreras, manifestaron interés por la propuesta que permitió a la localidad de Huatacondo contar con suministro eléctrico las 24 horas de manera continúa, dejando en el pasado las jornadas de 10 y 8 joras que debían enfrentar en el pasado.

En la oportunidad Finat señaló que la microred fue desarrollada por Compañía Minera Doña Inés de Collahuasi en conjunto con la Facultad de Ciencias Físicas y Matemáticas de la Universidad de Chile. Se destacó la participación de la comunidad desde el primer momento, la que incluso dio el nombre a la iniciativa, denominándola ESUSCON (Energía Sustentable Cóndor), tras un concurso en el que participaron los habitantes del lugar.

Se recordó que en el proceso de habilitación e instalación, los mismos habitantes de Huatacondo ejercieron un rol activo, participando en las diversas actividades realizadas para conocer sus necesidades y percepción sobre este proyecto.

Ante la consulta de por qué se eligió Huatacondo, Finat dijo que fue en base a los estudios realizados en la zona que demostraron la existencia de amplios recursos energéticos, como la solar, la eólica y la bioenergía. De hecho, la altitud y la latitud del lugar permiten una excelente radiación solar, predominantemente directa, ya que sólo aparecen algunas nubes durante el invierno altiplánico.

El proyecto de energización sustentable se desarrollará en etapas. En la primera, se instalaron paneles solares fotovoltaicos, una turbina eólica y un banco de baterías para almacenar la energía excedente. El generador diesel, en tanto, será usado como respaldo. En una segunda etapa, se estudia la posibilidad de integrar un biodigestor que utiliza los desechos orgánicos para producir biogás.

“A través de la exploración cuido mi medio ambiente”




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Con una dramatización protagonizada por los párvulos del nivel prekínder fue con la que se lanzó el proyecto “A través de la exploración cuido mi medio ambiente” en el jardín infantil Pececito.

A la cita asistió el seremi de Gobierno, Alonso Ebner; la directora regional de JUNJI, Pamela Boyardi Villalobos; la gerente de Sodimac, Alicia Ramos, además de apoderados, padres, educadoras e invitados especiales.

El proyecto ecológico fue posible de materializar gracias a los aportes que realizó Sodimac a través del Plan Buen Vecino, con lo cual se le dio vida a un interesante espacio educativo.

En la jornada la directora regional, Pamela Boyardi, explicó que la iniciativa a punta a que los niños y niñas, puedan en terreno trabajar la temática medioambiental que es parte del proyecto educativo de este centro educacional.

Agregó que para ello se cuenta con una área ecológica especialmente diseñada para ese propósito, “en donde los párvulos conocerán diversas experiencias relacionadas con el cuidado y el respeto del medio ambiente y de esta forma favorecer aprendizajes que generen una cambio de actitud. La Educación ambiental forma parte de los objetivos transversales de las Bases Curriculares de la Educación Parvularia es así que en el Ámbito Relación con el Medio Natural y cultural el núcleo de aprendizajes seres vivos y su entorno demarca objetivos centrales sobre este tema tan fundamental para el desarrollo sustentable de nuestro país.”
En la jornada destacó a la empresa Sodimac, quien apoyó a la creación de este hermoso espacio educativo ecológico. “A través de esta alianza público privada, vemos como la responsabilidad social empresarial se ha hecho parte de este proyecto que demuestra el interés por la primera infancia”, sostuvo.

Recordó que la iniciativa también contó con el apoyo de los padres “pues apoderada Jacqueline Ravanal fue quien postuló el proyecto a la empresa y ese tipo de acciones nos demuestran el compromiso de los papás por el bienestar de sus hijos y nos deja de manifiesto el trabajo mancomunado de ambos agentes educativos familia y jardín infantil”, dijo.

En la jornada la gerente de Sodimac, Alicia Ravanal, explicó que fueron muchos los proyectos que se presentaron al Plan Buen Vecino “pero la fundamentación de la iniciativa del jardín Pececito permitió que se determinará el financiamiento para el centro educacional. Además, esta acción forma parte de la responsabilidad social empresarial”, indicó.

jueves, octubre 28, 2010

20 PERSONAS DE PICA PARTICIPARON EN PROGRAMA DE NIVELACIÓN DE ESTUDIOS



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Que financió Compañía Minera Doña Inés de Collahuasi

Emocionados se mostraron los egresados del programa de Nivelación de Estudios Modalidad Flexible Cohorte 2009-2010, realizado en la comuna de Pica y financiado por Compañía Minera Doña Inés de Collahuasi.

En una ceremonia realizada en el salón Bernardo O’’Higgins de esa comuna se les entregó el certificado de términos de estudios. La actividad contó con la presencia del alcalde de Pica, Iván Infante; el gerente de Fundación Educacional Collahuasi, Jaime Arenas y la gerente general de la Asociación de Industriales, Izaskun Bengoechea.

Fueron 20 las personas que participaron en el programa, de las cuales 7 egresaron del primer ciclo que abarca primero y segundo año de enseñanza media, siendo 13 los estudiantes que terminaron el segundo ciclo de tercero y cuarto medio.

Al respecto el gerente de Fundación Educacional Collahuasi (FEC), Jaime Arenas, destacó el esfuerzo de los alumnos por sacar adelante sus estudios, aportado con ello al desarrollo de la comuna y la región.

Recordó que a través de la FEC se trabaja con la municipalidad en el programa “Mejor Escuela” desarrollado en establecimiento de la comuna, en los cuales estudian los hijos de algunos de los participantes del programa de nivelación de estudios.

Arenas también comunicó a los egresados la entrega de tres becas especiales para que puedan participar en el taller de pintura que la compañía realiza con la Universidad Católica.

El programa de Nivelación de Estudios en Enseñanza Media, es una iniciativa gubernamental impulsada por el sistema de formación permanente Chilecalifica, que cuenta con distintas etapas para que personas adultas puedan culminar sus estudios; dividiéndose en dos ciclos, que comprenden primer y segundo medio en primera instancia, y tercer y cuarto medio respectivamente. Cada uno de esos períodos se encuentra respaldado por el ministerio de Educación, que valida los conocimientos ante cualquier tipo de institución educativa y efectos legales.

La propuesta es ejecutada con el apoyo de Compañía Minera Doña Inés de Collahuasi que destina los recursos para ello, contando con el respaldo de la municipalidad de Pica y la asesoría de Indap de la Asociación de Industriales de Iquique, para la realización.

MATERIAS


Las materias estudiadas por los participantes tanto del primer como del segundo ciclo fueron historia, inglés, matemáticas, lenguaje, ciencias naturales y filosofía.

El alcalde Iván Pérez y la gerente general de la Asociación de Industriales, Izaskun Begoechea, felicitaron a los estudiantes y valoraron el trabajo que puede ser realizado de manera conjunta entre el sector público con el privado en materias que van en directo beneficio de las familias al contar con nuevas herramientas y conocimientos.

SERCOTEC Y ALUMNOS DE UNAP SE UNEN PARA CAPACITAR A EMPRENDEDORES



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En el marco de un convenio de colaboración mutua que sostuvo SERCOTEC Tarapacá con la Universidad Arturo Prat hace cuatro años, El servicio público acogió la solicitud emanada por los alumnos de cuarto año de Ingeniería Civil Industrial de dicha casa de estudios, para realizar un trabajo de apoyo a los emprendedores ganadores de Capital Semilla 2010.

El proyecto se denomina “Clínica Express para emprendedores” y consiste en cuatro jornadas de capacitación, donde los estudiantes traspasarán a los participantes, sus conocimientos adquiridos en el ramo Gestión de Personas. Las materias tratadas en los talleres serán planificación, resolución de conflictos, Tecnologías de la información y comunicaciones y costos, entre otros.

Durante el lanzamiento de la actividad, el director regional (s) de SERCOTEC, Bruno Trisotti Martínez felicitó la iniciativa de los alumnos, a quienes se refirió como verdaderos emprendedores por la gran idea con consciencia social que gestionaron, que están a punto de ejecutar. Agregó que “Podemos hacer muchas cosas en conjunto. Este proyecto que tiene una duración de cuatro jornadas, mañana podría transformarse perfectamente en un espacio para que realicen sus prácticas profesionales por mucho más tiempo”.

En tanto el coordinador del proyecto, Alí López agradeció el apoyo recibido para concretar esta Clínica de Ingeniería, ya que una excelente oportunidad para que junto a sus compañeros de carrera se desarrollen y entreguen sus conocimientos a la comunidad. “Contaremos con talleres diseñados para fomentar la fuerza emprendedora del país, generar talento e innovación”, sostuvo.

Las jornadas comienzan mañana en la tarde y se prolongarán por los siguientes viernes. Todas tendrán una duración aproximada de cuatro horas cada una, donde los emprendedores podrán contar con la capacitación y apoyo directo de los estudiantes.

miércoles, octubre 27, 2010

FOSIS Y SERVICIO NACIONAL DE LA DISCAPACIDAD BUSCAN ALIANZA ESTRATÉGICA



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Jefes de ambos servicios realizaron diagnóstico programático

Con la finalidad de focalizar el trabajo que realiza el FOSIS, en personas vulnerables, pero que además sufren algún tipo de discapacidad física o mental, sostuvieron una primera reunión de trabajo, el nuevo Director Regional de este organismo, José Esteban Garay Anex-Dit-Chenaud, y su homólogo, el coordinador del Servicio Nacional de la Discapacidad, (Senadis) Christian Cortés.

El encuentro se realizó en dependencias del FOSIS, ad portas de la planificación programática regional 2011, en la cual “se abre un espacio importante, para integrar en los distintos programas, a personas con discapacidad, ya adscritas al Senadis”, señaló José Esteban Garay.

En su calidad de Director Regional, precisó que su propósito es “contribuir de manera activa en generar los espacios de coordinación e interacción entre los diferentes organismos regionales, de modo de generar sinergias positivas que contribuyan al bien común de la región. Es en este contexto, en que se enmarca este acercamiento entre el FOSIS y Senadis”.

Por su parte, Christian Cortés se mostró complacido de retomar el trabajo que su servicio viene realizando con el FOSIS. “Me parece satisfactorio que el nuevo Director, mantenga una línea de trabajo, donde se integre a las personas con discapacidad, porque son doblemente vulnerables”.

En ese contexto, señaló que espera que el FOSIS en su gestión 2011 defina algunos cupos preferenciales para las personas con discapacidad. “Así quedarán en condiciones de acceder a otros programas de la oferta pública o privada”.

DIPUTADO ASCENCIO APOYA PROYECTO QUE PERMITIRÁ VENTA DE MEDICAMENTOS EN LOCALES COMERCIALES


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Diputado Ascencio apoya proyecto que permitirá venta de medicamentos en locales comerciales

http://elavionrojonoticias.blogspot.com/2010/10/diputado-ascencio-apoya-proyecto-que.html

“Esperamos que el lobby que ya se ha empezado a realizar, en contra de esta iniciativa, en el Congreso, no tenga éxito”, señaló hoy el diputado DC.

Su total apoyo manifestó hoy el diputado de la DC Gabriel Ascencio al proyecto del Gobierno que permitirá la venta de más de 3.000 medicamentos en supermercados y locales comerciales. Se trata de los fármacos conocidos como OTC, (ventas sobre el mesón), que son comercializados sin receta médica.

Cabe indicar que el 37% de los remedios que se vendieron el año pasado en el país fueron de venta directa. Al respecto, el diputado Ascencio explicó que “esta iniciativa ha despertado, por supuesto, el rechazo de las farmacias que, coludidas, han controlado la venta de estos en todo el país. Sin embargo, ésta es una buena noticia para los consumidores, quienes, producto del aumento de la oferta, debieran esperar alguna baja en el precio de estos remedios que se podrán vender libremente”.

El parlamentario agregó que “el proyecto permite avanzar en un tema más de fondo; el rol que puede jugar, a favor de los consumidores, especialmente los más pobres, la Central de Abastecimiento (CENABAST)”.

Precisó que “es perfectamente posible que, si se quiere favorecer a los consumidores, se promueva un rol más activo de la CENABAST, permitiendo la creación de farmacias nacionales, que puedan, centralizadamente, negociar mejores precios con los laboratorios privados y asegurar, en todo el territorio nacional, la distribución de medicamentos genéricos, con menor costo para la población”.

Agregó que “el actual proyecto es un muy buen primer paso en la línea de favorecer a los consumidores, combatir los monopolios y evitar el abuso que tantas veces ha sido denunciado por la conducta inmoral de farmacias coludidas con los laboratorios, que tiene como única finalidad elevar los precios de los remedios que requiere la población”.

“EN EDUCACIÓN NO NOS PASARÁN GATO POR LIEBRE”


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Por: Ignacio Walker Prieto, senador, presidente PDC.
Como Presidente de la Comisión de Educación he planteado en muchas ocasiones que si para algo estamos disponibles como Democracia Cristiana es para un gran acuerdo en Educación. Chile necesita pasar a otro nivel, si no nuestras posibilidades de convertirnos en un país desarrollado son cada vez más lejanas.

Es por eso que esta semana hicimos un fuerte llamado de atención sobre el primer presupuesto del gobierno de Sebastián Piñera. Al revisarlo detenidamente nos hemos encontrado con una desagradable sorpresa: la partida presupuestaria es la más baja desde hace 20 años.

Este hecho nos confirma que no podemos dar cheques en blanco cuando se nos entrega un presupuesto en sobre cerrado. Son muchas las malas noticias para el sector: desaparecerá el Maletín Literario, se eliminan los computadores para docentes de excelencia pedagógica; no existirán los aportes a los mejores egresados de educación media; los programas de mejoramiento educativo de enseñanza básica y media, educación de adultos. Asimismo, se reducen los programas de pre básica (baja un 64% real); programa de educación diferencial (baja 64% real); programa de educación media (baja 84% real); y programa de campamentos recreativos para escolares (baja un 88% real).

Es una partida que francamente, no entendemos. Por un lado, el Ministro nos viene diciendo que quiere racionalizar los gastos de personal del Ministerio de Educación (recordemos que se desvincularon más de 500 funcionarios), y por otro ahora nos presenta un presupuesto en que los honorarios para asesores crecen en 547%? ¿Cuál es la lógica detrás de esto? ¿El
Ministro quiere privilegiar a sus asesores a costa de los funcionarios del MINEDUC?
Pero no es lo único que no tiene una explicación lógica, también vemos fuerte retroceso de los recursos para la educación Técnico Profesional. En el presupuesto 2011 del MINEDUC hay una rebaja de todos los programas para la Educación Técnica (cae un 51% real transferencia para equipamiento de establecimientos de Educación Técnico Profesional.

Nos parece necesario recordar que más del 40% de los estudiantes de enseñanza media de nuestro país cursan estudios técnico-profesionales. Para la gran mayoría de estos jóvenes, muchos de los cuales viven en condiciones de vulnerabilidad social, aprender un oficio es su entrada al mundo laboral.

Estoy seguro también de la sorpresa que les causará a ustedes saber que este 2011 en Chile no se construirá ninguna sala cuna a lo largo de Chile, no se contemplan recursos para aumentar la cobertura ni calidad de la educación preescolar, sólo existirán para la operación de jardines en funcionamiento y de los construidos en 2010 que deben iniciar sus actividades el 2011.

Existe contundente evidencia empírica que la educación parvularia hace una diferencia crítica a lo largo de la vida para los niños/as de nivel socioeconómico bajo. 1 dólar invertido en la primera infancia tiene un retorno de 8 dólares más tarde. (OECD, 2001).

No queremos que nos pasen “gato por liebre” estamos muy dispuestos a trabajar con el Ministro para mejorar este presupuesto, pero no con estos cambios incomprensibles y que afectan directamente el futuro de las generaciones de chilenos que tienen el derecho de nacer y crecer en un país desarrollado y con igualdad de oportunidades.

CARABINEROS PARTICIPA EN SEMANA DE LA SEGURIDAD ESCOLAR



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Carabineros de la Sección Investigadora de Accidentes de Tránsito de Iquique, SIAT, visitarán durante toda esta semana diferentes establecimientos educacionales en el marco de la semana de la Seguridad Escolar organizada por el Comité Nacional de Educación de Tránsito, Conetra.

Dentro de las actividades proyectadas para este periodo se encuentran charlas y presentaciones que permitan a los alumnos, profesores y apoderados reflexionar acerca de las conductas que deben adoptar tanto como conductores, acompañantes o peatones, para evitar accidentes de tránsito.

El Teniente Jorge Lorca señaló que el objetivo de esta actividad es prevenir, transmitir e internalizar medidas de autocuidado, para disminuir al máximo la ocurrencia de accidentes escolares, tanto en los establecimientos educacionales como en su entorno.

Las actividades comenzaron el día domingo con el homenaje a los brigadistas escolares, en la que participaron el Jefe de la Primera Zona de Carabineros Tarapacá, General Gustavo Navarrete Ruiz, el Gobernador provincial del Tamarugal, Espártago Ferrari y el Seremi de Educación, Leonardo Gálvez.

martes, octubre 26, 2010

COLLAHUASI DONA MAMÓGRAFO MÓVIL DIGITAL PARA LA REGIÓN



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Equipo permitirá realizar exámenes desde la costa hasta la zona rural

El moderno equipo médico ruso permitirá realizar exámenes para detectar a tiempo el cáncer de mama.

Una de las principales causas de muerte de la población femenina es el cáncer de mama, enfermedad que de ser detectada a tiempo bien puede tener tratamiento con resultados positivos. De ahí la importancia se incentivar a las mujeres a efectuarse los controles médicos periódicos que permitirían detectar a tiempo el mal y acceder a una mejor calidad de vida tanto a la paciente como a su familia.

Fue esa realidad la que motivó a Compañía Minera Doña Inés de Collahuasi el donar a la región un moderno equipo tecnológico que permitiese cubrir esa área. Así fue destacado en la ceremonia efectuada ayer en Plaza Prat donde la compañía minera entregó al Servicio de Salud de Tarapacá el sistema de Mamografía Móvil Digital HELIANTHUS destinado a recorrer las 7 comunas de la región, cubriendo atenciones que abarcan desde el borde costero hasta la zona altiplánica.

Así lo destacó el Vicepresidente Legal, Asuntos Corporativos y Comunidad de Collahuasi, Juan Carlos Palma, quien informó que se trata del primer servicio móvil de mamografía digital en Chile.

El ejecutivo también afirmó que el equipo será muy bien utilizado y “así podamos ayudar a evitar esta enfermedad”.

Asimismo la intendenta, Luz Ebensperger, tras agradecer el aporte de Collahuasi por la entrega del equipo de salud a la región en el mes en el que se recuerda la prevención al cáncer de mama, “enfermedad que causa la muerte de 3 mujeres diariamente”.

La ceremonia concluyó con la firma de convenio de traspaso del equipo de Collahuasi al Servicio de salud y el posterior corte de cinta de las autoridades.

EQUIPO
El equipo tiene la característica de realizar mamografía digital de última generación, combinando la adquisición de imágenes digitales con la ergonomía del usuario. Ofrece calidad de imagen digital y soluciones de software de diagnostico versátiles para la adquisición de imágenes con conectividad digital.

Lo anterior indica que el sistema podrá tomar imágenes radiológicas de mamografía en cualquier punto de la región, pudiendo estas ser transmitidas instantáneamente al hospital en donde un especialista en forma inmediata podrá realizar el diagnostico y retransmitirlo a la Unidad Móvil de Mamografía.

Entre las ventajas del mamógrafo destaca el evitar el desplazamiento de pacientes desde zonas rurales, que puede ser utilizado con su propio generador o conectado directamente a la red eléctrica domiciliaria y no requiere de agentes o líquidos para revelados que puedan dañar el medio ambiente ya que la adquisición de Imágenes es totalmente digital. La inversión del equipo fue de 665 mil dólares más IVA.

ANTECEDENTES GENERALES DE LA CLAVE INTERNET





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En su objetivo por optimizar las atenciones a la comunidad y descongestionar oficinas territoriales, el Servicio de Registro Civil e Identificación (SRCeI) el 13 de septiembre pasado puso en marcha a obtención de la llamada “Clave Internet” a fin de que los usuarios (as) que tengan 14 años de edad o más y que así lo requieran, puedan adquirir en forma inmediata productos del Servicio a través de la página web www.registrocivil.cl

Los(as) usuarios(as) que cuenten con “Clave Internet”, podrán adquirir junto con los certificados que actualmente son emitidos en formato electrónico, Certificados de Antecedentes Penales, tanto para fines especiales como para fines particulares.

En etapas posteriores, se espera poder aumentar la variedad de servicios disponibles en forma electrónica, para así facilitar el acceso a la información y el ejercicio de los derechos de las personas, resguardando la confidencialidad, confiabilidad y la certeza de la información, con el consiguiente ahorro de tiempo y costos de traslado para nuestros usuarios (as), al tiempo de descongestionar oficinas.
Actualmente. la Oficina Internet cubre el 13.86% de la demanda nacional de atenciones del SRCeI, la que se concentra mayormente en el área de vehículos motorizados, certificados de Multas y certificados profesionales, entre otras actuaciones solicitadas a través de la pagina web www.registrocivil.cl
Asimismo, una alta demanda ha reportado la Oficina Internet en lo que es el bloqueo de cédulas de identidad y de licencias de conducir, pues se ha transformado en una útil herramienta para quienes han extraviado o sido victimas de robos y hurtos.

¿Cómo se pagan los certificados on-line en www.registrovicil.cl?

Los certificados en línea, a través www.registrocivil.cl, se pueden pagar con cualquiera de los bancos o instituciones financieras en convenio con los medios de pago ya existentes: Tesorería General de la República (TGR), Servipag y Mis Cuentas.com

El certificado de Antecedentes Penales tiene un precio de $ 1.050 pesos y no tiene recargo al solicitarse en forma electrónica.

PROYECTO DE LA ESCUELA SANTA MARÍA ADJUDICARÍA EN DICIEMBRE SUS OBRAS




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Diez de 14 votos fueron necesarios para que el Consejo Regional aprobara una nueva licitación del proyecto de Reposición de las Escuelas Santa María y Javiera Carrera, proceso que se adjudicaría en el mes de diciembre para comenzar las obras durante el año 2011, las cuales tienen estipulado un período de 360 días. Las 4 abstenciones fueron de los consejeros Julio Cámara, Pedro Contreras, Myrta Gandarillas y Hernán Saavedra.

“Creo que es un proyecto que se ha tramitado demasiado tiempo en el Gobierno Regional”, señaló la presidenta del Consejo, Intendente Luz Ebensperger, quien entregó los antecedentes de esta iniciativa desde que asumió la administración regional en marzo de este año y que data del 2005, cuando el histórico establecimiento sufrió las consecuencias del terremoto.

Acerca de los recursos con los cuales se financiará la obra, la Intendente Ebensperger explicó que el nuevo presupuesto es de 2.773 millones de pesos, de los cuales, 500 millones serán transferidos durante el 2010 y mil millones para el 2011 - correspondientes al Mineduc - mientras que el aporte del Consejo Regional será de $1.273 millones.

“Hasta antes del viaje a Santiago, nunca existieron ni nunca se transfirieron al Gobierno Regional los 2500 millones de pesos de los que se hablaban. Hoy tenemos con certeza el financiamiento de la construcción del colegio Santa María y Javiera Carrera”, destacó la presidenta del Core, respecto a las gestiones y reuniones que sostuvo en la capital durante la semana pasada.

Por otro lado, la aprobación de esta nueva licitación, involucra el compromiso de la Intendente, que los recursos correspondientes a “equipamiento” sean conseguidos con empresas privadas o a través de los proyectos FIE, provisión del FNDR destinada al financiamiento de cualquier tipo de proyecto de inversión en establecimientos educacionales municipales.

Excelencia

En cuanto al carácter de Colegio de Excelencia, Ebensperger Orrego recordó que durante el concurso que abrió el Ministerio de Educación a nivel nacional, la Escuela Santa María no fue considerada en la lista de los establecimientos que si consiguieron esta nominación. Es por ello que el Ministerio abrió un nuevo llamado para la zona norte, el cual finalizó el pasado 20 de octubre. “Fuimos la única región en postular a la ampliación del concurso por lo que estamos ‘corriendo’ solos en esta oportunidad”, asegurando la elección de ambos colegios.
En marzo del 2012, la Santa María y Javiera Carrera estarán en condiciones de operar con un espacio remozado y con una capacidad para 1200 alumnos “entre aquellos que ya pertenecían a uno de los dos colegios y a aquellos jóvenes que quieran estudiar en el primer Colegio de Excelencia de Tarapacá”, aseguró la Intendente.

COLLAHUASI ENTREGÓ ULTIMA OFERTA A SUS TRABAJADORES


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Esta propuesta de Contrato Colectivo ha priorizado el riguroso cumplimiento de las exigencias a que obliga la legislación laboral vigente, en el marco de una negociación colectiva.

En el marco del proceso de negociación colectiva, Compañía Minera Doña Inés de Collahuasi entregó esta mañana la propuesta de contrato colectivo -denominada última oferta- a la comisión negociadora que representa al Sindicato de la compañía, sobre la cual deben pronunciarse los trabajadores afiliados a la organización el próximo 27 de octubre.

Durante el transcurso del proceso de conversaciones que precedió a esta entrega, Collahuasi enfatizó su permanente actitud de escucha y voluntad de diálogo con el Sindicato.

Cabe resaltar que la última oferta, con que se cierra este período, recoge el espíritu en que se efectuaron las conversaciones con el Sindicato durante la etapa previa, y realza el necesario cumplimiento de la normativa legal atingente a este proceso.

“La compañía ha estudiado con atención los planteamientos de los trabajadores en la oferta de los beneficios. Busca conjugar de manera equilibrada y responsable, estos planteamientos, con la realidad de la compañía. Ella comprende varios beneficios y mejoras en diversos ámbitos que incrementan la calidad de vida de los trabajadores y sus familias, así como bonos por $8.900.000 condicionados a la aprobación de esta Última Oferta”, dijo Bernardita Fernández, gerente de asuntos corporativos y vocera de Collahuasi.

domingo, octubre 24, 2010

TARAPACÁ PREPARA SU ESTRATEGIA REGIONAL DE DESARROLLO 2010-2020



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La ultima estrategia data del 2006, por lo que el nuevo documento actualizará los planes para regular, orientar y gestionar el desarrollo de la región, en armonía con las políticas y planes nacionales y comunales.

A fines de diciembre del 2010 debiera estar completado el proceso de elaboración de la Estrategia Regional de Desarrollo (ERD), instrumento ciudadano que tiene por objeto encausar y controlar el proceso de desarrollo regional, “que contenga nuestra misión y visión de futuro y en respuesta a las aspiraciones de la comunidad”.

Así lo manifestó la Intendente Luz Ebensperger, quien encabezó la jornada de capacitación dirigida a secretarios regionales ministeriales, con el objeto de analizar los enfoques y ejes que en que deberá basarse el nuevo plan. En las semanas siguientes, la preparación continuará con los consejeros regionales, directores de servicio, jefes de división, actores políticos y sociales, entre otros sectores.

El documento que no es renovado desde el 2006, considerará el desarrollo de Tarapacá desde el año 2010 al año 2020, en distintos ámbitos. Para ello, el Gobierno Regional entabló una alianza con el Programa de la Naciones Unidas para el Desarrollo, PNUD, el cual se inició en el 2009 y que la administración de la Intendenta Ebensperger, asumió en marzo de este año. “Esta región no cuenta desde el año 2006 con una estrategia, lo que demuestra una gestión deficiente. Esperamos liderar el desarrollo de la región en base a lo que ahí (ERD) consensuemos, en base a los sueños que tengamos como región y que con el Presidente Sebastián Piñera, tienen una posibilidad certera de concretarse en un futuro cercano”.

El consultor Héctor Varas es el encargado de impartir esta capacitación en torno a la Estrategia Regional de Desarrollo, que luego de concluir su proceso de elaboración, comenzará una etapa de sociabilización para dar a conocer los resultados obtenidos “y compartir con la sociedad un trabajo en conjunto y pensado solamente en fortalecer a nuestra región en todos los aspectos”.

sábado, octubre 23, 2010

ASUME NUEVO DIRECTOR DEL FOSIS




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Ingeniero Civil de Industrias, José Esteban Garay Anex-Dit-Chenaud. Optimista y dispuesto a liderar gestión innovadora.

Con un alto nivel de compromiso para liderar la conducción del FOSIS en la región de Tarapacá, dando un sello innovador a su gestión, asumió el nuevo Director Regional del FOSIS, José Esteban Garay Anex-Dit-Chenaud, en calidad de interino, mientras se realiza un proceso público de selección, con la asesoría del Servicio Civil.

José Esteban Garay Anex-Dit-Chenaud, fue nombrado por Claudio Storm Quinteros, Director Ejecutivo del FOSIS, para liderar la Dirección Regional de la institución, considerando su trayectoria profesional. En tanto que en la Región, la nueva autoridad fue presentada por la intendenta regional, Luz Ebensperger.

“Estamos completando todo lo que es nuestro gabinete y nuestros jefes de servicio en la parte social, así que con José Garay, hemos formado un gran equipo, con grandes profesionales en esta área. Vamos a ser capaces de enfrentar de buena manera el desafío que nos ha puesto el Presidente de la República, que es superar la pobreza de aquí al 2014, tendiendo un gran desafío en nuestra región”.

Explayándose en el tema, Luz Ebensperger añadió que la última encuesta Casen “demostró que nuestra región subió cerca de 4 puntos en lis índices de pobreza, por lo tanto es un gran desafío. Sabemos que con este nivel de profesionales vamos a hacer todos los esfuerzos y no tenemos duda en que cumpliremos las metas que nos estamos proponiendo, por muy exigentes que estas sean”.

La recién designada autoridad informó que el FOSIS a nivel nacional, ha realizado un intenso trabajo durante las últimas semanas, preparando la propuesta programática para el 2011. De hecho, viene llegando de Santiago, luego de participar en una jornada con todos los directores del FOSIS, “oportunidad en la que el Ministro nos llamó a ser proactivos, meticulosos y exigentes en el desarrollo de nuestras funciones, trabajando comprometidos con los desafíos que como Gobierno nos hemos impuesto”.

Añadió que “trabajaremos con responsabilidad, compromiso y sentido de urgencia en la tarea encomendada, con la motivación de aportar ideas innovadoras, que nos ayuden a cumplir el desafío de erradicar la pobreza, y hacer de nuestra región una que ofrezca seguridades y oportunidades de desarrollo para todos”.

Al ser consultado sobre su estilo de gestión, puso énfasis en que “nuestra prioridad serán los usuarios y sus necesidades. Trabajaremos ajustados a la realidad regional y pondremos especial énfasis en la eficiencia de la gestión y el uso de los recursos”, declaró la nueva autoridad.

En el encuentro también participó el Seremi de Planificación, Nicolás Calvo. “Queremos darle la bienvenida al Director del Fosis y señalar que contará con todo el apoyo de nuestra Serplac, como parte del gabinete de Servicios Asociados Mideplan. Nuestra idea es hacer un trabajo mancomunado, muy bien ejecutado, eficiente y que vaya directamente hacia las personas y familias vulnerables de la región y del país”.

Explicó que con el nombramiento del nuevo director, “ya concentramos a todos nuestros servicios asociados con sus respectiva jefaturas, por lo cual es muy importante continuar el trabajo según la instrucción del Presidente de la República”

Desde Santiago, el Director Ejecutivo del FOSIS, Claudio Storm, -que acaba de asumir la titularidad del cargo- celebró la incorporación de José Esteban Garay y además le hizo un llamado para trabajar con sentido de urgencia en favor de las familias más pobres. “El desafío es grande, pero a quienes lo hemos aceptado, nos mueve el sueño de erradicar la pobreza y disminuir la vulnerabilidad de nuestro país. Queremos construir un Chile sin pobreza, que ofrezca seguridades y oportunidades de desarrollo para todos”, subrayó.

El nombramiento de José Esteban Garay, se enmarca en un proceso institucional que busca incorporar a los profesionales más idóneos para liderar la implementación de políticas públicas a favor de la superación de la pobreza, a nivel regional.

Trayectoria

De profesión, Ingeniero Civil de Industrias, José Esteban Garay Anex-Dit-Chenaud, cuenta con un Diploma en Ingeniería Mecánica de la Pontificia Universidad Católica de Chile, Grados académicos de Bachiller en Ciencias y Licenciado en Ciencias de la Ingeniería, además de estudios en Innovación y Emprendimiento en la Universidad del Desarrollo.

En el ámbito laboral, tiene experiencia en exportaciones, desarrollo de nuevos mercados e innovación en la Compañía Manufacturera de Papeles y Cartones, (CMPC). También ha trabajado en temas ligados a la gestión de Operaciones y mejoramiento de procesos.

Ha participado en la dirección y gestión de proyectos sociales, en conjunto con Municipios y a nivel particular. También tiene experiencia en la organización y dirección de equipos de trabajo para voluntariados.

SERVIU TARAPACÁ LLAMA A VISITAR PÁGINA WEB


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Un llamado a visitar la página http://tarapaca.serviu.cl/, realizó la Directora (S) de Serviu, Paula Marabolí, quien destacó la importancia del sitio web regional, especialmente creado para apoyar la gestión que realiza el Servicio de Vivienda y Urbanización en la región de Tarapacá.

“Esta herramienta tecnológica viene a complementar la atención presencial que actualmente realizamos en nuestras oficinas de OIRS y se constituye como un lugar de consulta para quienes tienen acceso a Internet y no tienen la posibilidad de trasladarse hacia nuestras dependencias”, manifestó Marabolí, agregando que “en la página http://tarapaca.serviu.cl/ se puede encontrar toda la información necesaria para acceder a los subsidios habitacionales; programas habitacionales y postulaciones, entre otros importantes temas”, puntualizó la titular de Serviu.

En el sitio web además destaca la publicación de las noticias más destacadas vinculadas con el sector vivienda, así como también los link de acceso a los diversos beneficios del Ministerio de vivienda y Urbanismo, entidades de gestión inmobiliaria social, prestadores de asistencia técnica y una completa guía de trámites y servicios.

ALUMNOS DE ESCUELAS MUNICIPALES DE IQUIQUE LIMPIARON PLAYA BRAVA



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Collahuasi y Cormudesi promovieron actividad.
Aproximadamente seiscientos alumnos de colegios municipalizados de Iquique participaron la mañana de hoy viernes en un operativo de limpieza en Playa Brava,
organizado por la la Corporación Municipal de Desarrollo Social de Iquique(CORMUDESI), la Fundación Educación Collahuasi y la Compañía Minera Doña Inés de Collahuasi, a través de sus gerencias de Medio Ambiente y Relaciones con la Comunidad.

La actividad dirigida por Pablo Fajardo, asesor ambiental de la Gerencia de Medio Ambiente de Collahuasi, contó con la presencia de la directora del Área de Educación de Cormudesi, Pilar Sepúlveda, además de los profesores de los colegios que participaron, entre los que destacan Colegio Deportivo, Escuelas Centenario, Croata y Javiera Carrera.

El evento se inició con el reparto de gorros, poleras, bolsas de basuras, guantes, escobillón y pala, además de colación y bloqueador solar, que se podía sacar de unos dispensadores que Collahuasi instaló en el sector del restaurante “Mangos”.
La inauguración de la actividad se realizó en forma festiva, con la participación de la bailarina brasileña, Viví Rodríguez, quien hizo bailar a todos los estudiantes, infundiéndoles ánimo y optimismo para iniciar la recolección de basura en Playa Brava.

Pablo Fajardo, precisó que este evento se enmarca dentro de las actividades que tienen como Collahuasi, “es parte de una programación que comenzamos en junio, en el mes de medio ambiente, que involucraba ir a los colegios municipalizados para apoyar con obras teatro, las conductas medioambientales de los niños de Iquique.. Ahora seguimos acá, la idea es limpiar la playa, para que los niños tengan una cultura que involucre el medio ambiente en las nuevas generaciones. Es decir en Collahuasi, hay preocupación por incentivar la conciencia ambiental en las nuevas generaciones”.

TAREA CUMPLIDA

Más allá de la limpieza de la playa, las niñas y niños que participaron junto con sus profesores y trabajadores de Collahuasi compartieron una mañana productiva, al dejar limpio el sector de Playa Brava y comenzar a tomar conciencia de la importancia que tiene cuidar la limpieza de la ciudad. Así lo afirmó la profesora de la Escuela Croacia, Patricia Moscoso, cuyos alumnos realizaron un trabajo prolijo, incentivados por su maestra.

Después de cumplido el operativo de limpieza, que se prolongó entre las 09.00 y las 2.30 horas, los menores eran esperados con bebidas y helados y los bailes de Viví Rodríguez, quien ésta vez invitó a numerosos niños a bailar con ella en la tarima, en recompensa de su arduo trabajó.

Los próximos pasos a dar para lograr incentivar una cultura ambiental en las escuelas de la zona, es formar puntos verdes en los establecimientos educacionales para el manejo adecuado de residuos. Además de entregar a los colegios de la comuna de Iquique, el software “Mide tu huella ecológica y redúcela”, para implementarla en la comuna.

viernes, octubre 22, 2010

Red Chile Crece Contigo analizó objetivos y funcionamiento en “Taller de Buenas Prácticas”



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La actividad buscó el análisis conjunto del trabajo dentro la red
Funcionarios de toda la red del sistema Chile Crece Contigo, se dieron lugar en el Hospital de Alto Hospicio, en la actividad, denominada “Encuentro de “Buenas Prácticas”. El taller fue encabezado por el Seremi de Planificación, Nicolás Calvo y convocado por la Municipalidad de Alto Hospicio a través de los encargados comunales del sistema, con la finalidad de generar un espacio de reflexión sobre los avances y funcionamiento del sistema.

“El espíritu de este y otros de nuestros talleres de “Buenas Prácticas” tiene como fin mostrar al resto de la red y de la comunidad, aquellos aspectos y herramientas desarrolladas con el fin de cumplir nuestras metas y objetivos, así como buscar puntos de mejora en nuestro trabajo conjunto”, indicó el seremi de Planificación.

Nicolás Calvo, agregó que es muy importante que este tipo de actividades se conviertan en un referente real de mejoramiento, a través de la conversación y el conocimiento del trabajo que ejecuta el resto de la red, con el fin de reforzar la percepción global del funcionamiento del Sistema de Protección Social y logar competencias más atingentes a cada región del país.

NUEVO MINISTERIO

El Secretario Regional Ministerial de Planificación, recalcó que gracias a la puesta en marcha del nuevo Ministerio Social, se podrán tener las competencias y figuras necesarias para generar mejores instrumentos en las coordinaciones de la red, lo que implica mejorar el rol de facilitador en la aplicación de las políticas públicas y del trabajo.

“Lo que buscamos , como Mideplan, es que hoy día logremos una sinergia en la red que provoque que con los mismos recursos se logre eficiencia en los beneficios para las personas”, sentenció Nicolás Calvo.

Nicolás Calvo, resaltó la importancia de entender las particularidades de cada red regional en el Sistema de Protección Social, por lo cual se vuelve indispensable la participación de los actores en talleres como este, que sean un reflejo de la actividad local.

Asimismo, además de las exposiciones de experiencias de cada uno de los participantes en la actividad, los asistentes pudieron compartir un diagnóstico relativo a los casos más frecuentes que se presentan dentro de la ejecución del sistema sí como las necesidades a incluir dentro del trabajo mancomunado de la red.

DEPORTE: EL MEJOR PROTECTOR CONTRA EL ESTRÉS LABORAL


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Por: Giannina Ibañez Paredes
El estrés laboral es una realidad mucho más común de lo que se piensa. El agotador ritmo de vida que muchos de los chilenos llevan, deja la puerta abierta a esta molesta carga, provocada por diversas razones: la constante amenaza de ser despedidos, la carga excesiva de labores, además de los factores personales, hacen que tanto la salud mental como física de los profesionales, se encuentre en riesgo.

Es por esto que el deporte es uno de las estrategias favoritas de los trabajadores chilenos para intentar liberarse del estrés laboral. Así lo refleja un estudio realizado por los expertos de Trabajando.com, donde se demostró que cuatro de cada diez profesionales, logra hacer un lugar en su agenda para realizar algún tipo de actividad física, por su propia cuenta o asistiendo al gimnasio.

En cuanto a los beneficios que entregan los deportes en la vida de los trabajadores, la percepción es bastante favorable, ya que de las 6.500 personas encuestadas, un 39 por ciento dice que seguir una rutina física en el gimnasio, les ayuda a combatir el estrés y la presión laboral; un 37 por ciento que los hace sentirse más motivados para cumplir con el trabajo y un 97 por ciento sienten más estimulado su rendimiento diario.

María Angélica Zulic, gerenta general de Laborum, señaló a LaTercera.com que, “los datos recogidos por la encuesta son bastante reveladores y dan cuenta de la necesidad que manifiestan los chilenos por buscar opciones que permiten mejorar los espacios laborales, refrescar la rutina diaria del cubículo e incentivar la realización de deportes o rutinas de ejercicios al interior de la misma oficina”.

Sin embargo, esta no es una mentalidad generaliza en nuestro país aún: un 34 por ciento dice no realizar ningún tipo de actividad física y el 45 por ciento reconoce que es por la falta de tiempo libre que poseen.

Efectos positivos

La actividad física resulta ser un excelente protector contra el estrés laboral, ya que sus efectos son muchos. Matías Muñoz, profesor de Educación Física, egresado de la Universidad Bernardo O'higgins (UBO), explicó a Profesionales.cl que, “los beneficios fisiológicos de realizar deportes son demasiados: relajamos la musculatura, prevenimos el flujo sanguíneo lento (responsable de las enfermedades cardiovasculares) y liberamos endorfina, que es la hormona responsable de entregarnos la sensación de bienestar”

En cuanto a la cantidad de ejercicios que necesita nuestro cuerpo para tener resultados favorables, el docente de la UBO agrega que lo ideal es realizar algún tipo de actividad física tres veces por semana, entre 45 minutos y una hora cada jornada. Si el tiempo escasea mucho, puede realizarse algún deporte sólo 20 minutos cada vez, pero todos los días.

En cuanto a cuál es el momento del día ideal para realizar ejercicios físicos, agrega que “es recomendable realizar actividades deportivas en la mañana, ya que la activación neuromuscular que se genera hace que podamos tolerar de mejor manera las actividades de nuestro diario vivir y realicemos todo con mayor energía. Si el tiempo en la mañana no alcanza y vamos a hacer alguna rutina en la noche, es recomendable realizar ejercicios que no sean muy bruscos, ya que podríamos tener efectos que nos dificulten conciliación del sueño”.

Como podrán haberse dado cuenta, los beneficios son demasiados y la cargas psicológicas y físicas que pueden provocarnos el estrés laboral, disminuyen mucho. Así que te aconsejamos acomodar tu rutina e ingeniártelas para ponerte en forma.

Y ustedes, ¿realizan algún tipo de actividad física? ¿lo recomiendan?