CERTIFICAN
A NUEVOS OPERARIOS PARA APOYAR SU REINSERCIÓN LABORAL
Veintiséis jóvenes
tarapaqueños recibieron sus certificaciones Sence tras formar parte del
Programa de Transferencias para el sector público, que en este proyecto 2015
logró junto a Gendarmería de Chile, capacitar a personas que buscan su
reinserción laboral tras cumplir sus respectivas penas aflictivas.
“Tenemos que volver a
dar oportunidades como sociedad. Las personas deben tener la posibilidad de una
y mil veces volver a levantarse y eso es lo que importa. El cambio profundo con
la sociedad y el reencuentro con esta y el entorno viene desde cada uno; la capacitación, la empleabilidad, el aporte de Gendarmería y
Sence además del de la empresa capacitadora Cap Tarapacá no tienen sentido si
no se usa para reinsertarse y aprovechar al máximo las herramientas que se les
han entregado y visualizar nuevas perspectivas”, señaló el director regional
del Servicio de Capacitación y Empleo, Claudio Espinosa Parra.
El directivo explicó
que este programa Sence tuvo como fin entregar herramientas concretas a los ex
internos a través de tres tipos de cursos: operador de camión minero, operador
de grúa orquilla y operador de bodega con una duración lectiva de 100 horas por
casi dos meses.
Claudio Espinosa
aseguró además que la inversión en este proyecto, que persigue entregar
mecanismos de empleabilidad, fue de un total de 14 millones de pesos. “Queremos
pedirles que no decaigan en la búsqueda de oportunidades y en creer en sus
propias capacidades para reinsertarse. Trabajamos por un país más inclusivo,
como visión gubernamental”, aseguró Espinosa.
Por su parte el nuevo
operario de bodega y beneficiario de este programa, Edgardo Araya, agradeció el
apoyo de las entidades destacando lo aprendido y lo significativo del nuevo
certificado que recibió junto a sus otros 25 compañeros en este proceso de
reinserción laboral.
Un total de 30
millones de pesos fue la inversión que el Servicio Nacional de Capacitación y
Empleo Sence , efectuó a través del programa Más Capaz cuya finalidad es la de
convocar a personas para quienes los cursos dictados representen una real
oportunidad de mejorar sus vidas.
Así lo manifestó el
director regional de la entidad, Claudio Espinosa Parra, quien además explicó
que este plan de formación laboral se llevó a cabo en esta ocasión con el apoyo
de la Otec Orcap.
Explicó que del total
de 23 alumnos egresados en esta instancia del programa, 13 son mujeres y más del 70% son jóvenes que
buscan una oportunidad laboral. “En Chile ya hemos logrado más de 85 mil
capacitaciones hasta la fecha, con la sola idea de apoyar con un incentivo real
a las personas que se quieren superar, con además el desafío de generar una
intermediación laboral para las personas que buscan un empleo”, señaló
Espinosa.
Asimismo agregó que a
nivel regional el 75% de los capacitados hasta la fecha son mujeres que han
decidido tomar nuevas herramientas para apoyarse en sus respectivos trabajos o
emprendimientos. Claudio Espinosa indicó también que en este curso se
entregaron capacitaciones para operadores de grúa horquilla y porta
contenedores, destacando el interés de las jóvenes, trabajadoras y jefas de
hogar de la región en participar de este proceso.
“Ahora no solo
cuentan con las capacidades técnicas para seguir sino que además este programa
sirve como plataforma para adquirir nuevas experiencias y habilidades en la
parte humana, conociendo otras realidades y reconociendo el liderazgo y
responsabilidades”, acotó el director regional.
#Iquique
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